SISUB

Responsable de la información: COORD DE FISCALIZACIÓN

Fecha de última actualización o revisión: 21 de enero de 2026

¿Qué es el Sistema de Información de Subcontratación (SISUB)?

SISUB es el medio electrónico que permite a los patrones cumplir con lo establecido en el artículo 29 Bis de la Ley del Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores, aplicable a personas físicas y morales que se encuentren registradas en términos del artículo 15 de la Ley Federal del Trabajo ante la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, para llevar a cabo la prestación de servicios especializado o la ejecución de obras especializadas.
Objetivo

Facilitar el cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 29 Bis de la Ley del INFONAVIT para el envío de la información de aquellos patrones que obtuvieron el Registro ante la Secretaría del Trabajo y Previsión Social.

Los sujetos obligados deberán enviar la información de acuerdo con lo dispuesto en la Ley del INFONAVIT, así como la información de los contratos y de los trabajadores que estuvieron vinculados a esos contratos en el periodo que se reporta, incluyendo los datos del beneficiario del servicio del esquema de subcontratación.

La información de los trabajadores a que se refiere el artículo 29 Bis de la Ley, será de aquellos que se pongan a disposición del beneficiario y que estén vinculados con un Número de Registro Patronal.

¿Quiénes pueden acceder al servicio?

Patrones que hayan obtenido su registro ante la Secretaría del Trabajo y Previsión Social.

¿Cuándo debes cumplir?

La obligación de presentar la información ante el INFONAVIT de manera cuatrimestral y subsecuente de acuerdo con el siguiente calendario.

Periodo Cuatrimestre Periodo de presentación
Enero a abril 1ro. 1 al 17 de mayo
Mayo a agosto 2do. 1 a 17 de septiembre
Septiembre a diciembre 3ro. 1 a 17 de enero (del siguiente año)
Marco normativo
  • Ley del Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores
    • Artículo 29 Bis.

Consúltalo en nuestra Normateca.

Material relacionado
Reglas de carácter general que establecen los procedimientos a que se refiere el Artículo 29-Bis segundo párrafo de la ley del INFONAVIT

Los sujetos obligados tendrán la obligación de presentar de manera cuatrimestral la información a que se refiere el artículo 29 Bis de la Ley del INFONAVIT a través del Portal Empresarial. Se deberá reportar la información correspondiente a los contratos celebrados por el sujeto obligado, incluyendo todos sus registros patronales, de manera anual y reportar cualquier modificación o adiciones de contratos.

Tipo de trámite

Servicio en línea.

¿Dónde se presenta?
Portal Empresarial del INFONAVIT.
Requisitos
  • Estar registrado en el Portal Empresarial.
  • Formato Información sujeto obligado, detalle de trabajadores y detalle del contrato (en formato .csv).
  • Registro o registros emitidos por la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (en formato pdf).
  • Escritura constitutiva y modificaciones (en formato pdf).
  • Si eres persona física adjunta la constancia de situación fiscal, con fecha no mayor a 3 días.
  • Contrato o contratos de subcontratación (en formato pdf).
  • Registro Federal de Contribuyentes (RFC).
Pasos a seguir
  1. Ingresa a tu cuenta del Portal Empresarial con el NRP identificado como principal.
  2. En la sección Mis trámites, da clic en la opción “Sistema de Información de Subcontratación”.
  3. Lee y acepta los términos y condiciones con el uso de la firma electrónica de la empresa (e.firma).
  4. Da clic en la pestaña “Envío de información” y descarga los formatos XLS; captura los datos en todos los campos que te solicitan.
  5. Llena el formulario y carga los archivos en formato “.csv” requisitados y los documentos “pdf” solicitados.
  6. En la pestaña “Seguimiento a folio” conocerás el estatus de tu trámite.
Documentos que se obtienen
  • Acuse de recibo.
Material relacionado
Guía del Sistema de Información de Subcontratación Canal de atención (Portal Empresarial) Ficha SISUB Archivos XLS Instructivo de llenado de archivos XLS SISUB Preguntas frecuentes

Preguntas frecuentes

La información se debe enviar mediante el Número de Registro Patronal que se haya establecido como principal o cuyo domicilio sea el mismo que el Domicilio Fiscal.

La información se presenta por Registro Federal de Contribuyentes (RFC). Los archivos se deben llenar en formato *.csv

El envío se realizará un sólo archivo que contenga la información de todos los NRP asociados al RFC.

Para detalles sobre estructura, validaciones y pasos de carga consulta la Guía del Sistema de Información de Subcontratación Guía del Sistema de Información de Subcontratación. Aquí se especifican los campos obligatorios, reglas de negocio y ejemplos.

Verifica en tu archivo que:

  • No existan celdas vacías.
  • No haya saltos de línea.
  • El nombre no tenga acentos, símbolos o espacios.
  • Si usas plantillas en Excel, no realices modificaciones en nivel filas, ni formatos (especialmente en las filas 1, fila 2 y fila 3).

Una vez corregidos estos puntos, el sistema aceptará tu archivo.

Debes señalar el monto del contrato al finalizar el cuatrimestre, y adjuntar todas las modificaciones realizadas durante ese periodo.

Solo la información de los archivos *.csv es la que se debe presentar de forma cuatrimestral:
  • En el archivo sujeto obligado, suma las aportaciones y amortizaciones de los dos bimestres del cuatrimestre a declarar.
  • El archivo detalle de trabajadores se llena de forma bimestral.
  • Los contratos, escritura constitutiva y registro o folio de la STPS se presentan una sola vez, salvo que haya modificaciones o nuevos contratos cuatrimestrales posteriores.

Debes presentar un Informe sin actividad:

  • Ingresa al Portal Empresarial
  • Ve a Mis tramites > Sistema de Información de Subcontratación
  • Selecciona “Presentar Informe sin actividad”;
  • Captura número de registro ante la STPS y carga los documentos solicitados en formato “.pdf” o “.zip”.
  • Si tienes dudas del servicio, haz clic en Preguntas frecuentes del servicio

Indica el RFC genérica.

Si no tiene establecimiento permanente, señala el domicilio donde está su representación en el país, o en su caso, el domicilio del centro de trabajo.

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